Algemeen
Vakbond juicht vertrekregeling VodafoneZiggo toe: ‘Niet iedereen kan zomaar drie dagen naar kantoor’
Bedrijven halen allerlei toeren uit om werknemers weer terug naar kantoor te krijgen. Na de gewonnen rechtszaak door Booking.com kondigde VodafoneZiggo maandag een vertrekregeling aan voor wie geen drie dagen op kantoor wil zijn. Bij cao-onderhandelingen eisen werkgevers steeds vaker dat het aantal kantoordagen wordt vastgelegd.
